Nuestro Propósito

La Academia de Innovacion y Productividad Chileinnova2050 apunta a desarrollar orientaciones y mecanismos desde una visión sistémica y respetuosa del medio ambiente, que permitan a las empresas del presente una re-significación hacia la productividad, innovación y empleabilidad del país con miras al 2050.

La Academia de Innovacion y Productividad Chileinnova2050 es el resultado de una búsqueda dinámica e inquieta de hacer más eficaz la competitividad global de las empresas hacia el año 2050, incorporando variables conjuntas de sostenibilidad ambiental y financiera, a partir de desarrollos que, por medio de capacidades instaladas, nos permitan atender y contribuir a mejorar aspectos sociales como:

Una Reconversión efectiva del trabajo

Potenciando actividades de acuerdo a demandas de productividad del futuro.

Una reconfiguración inteligente

De ciudades con mayor población.

Una adaptación al ámbito productivo

De una fuerza laboral cada vez más envejecida, por medio de la Educación en Transformación Digital.

Incorporar al fenómeno migratorio

A la cadena de valor social y productiva del país.

La nueva manifestación del cambio climático

Que ha afectado al país en distintas áreas productivas.
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Para la Academia de Innovacion y Productividad Chileinnova2050, la educación es la palanca en valor presente que activará la Productividad Sostenible del futuro, en el ámbito regional y global. Para lograr indicadores de desempeño en términos de empleabilidad en Chile al 2050, en una población cada vez más adulta y envejecida, nuestra empresa propone acompañar y colaborar en diversas áreas del quehacer productivo del país, que nos permitan como sociedad desde ya construir respuestas a escenarios predecibles, relacionados a la base productiva del futuro, en términos del capital humano, medio ambiente y tecnología.

La Academia de Innovacion y Productividad Chileinnova2050 proyecta y visibiliza el core de la Productividad en las empresas chilenas, con una prospectiva de visión 2050, en la Innovación continua y en la transformación dinámica del capital humano, conceptos que buscan apalancarse en:

Gestión del cambio en el Capital Humano.

Gestión y Transformación a una productividad digital.

Transformación y transferencia Tecnológica.

Industrialización 4.0.

Eficiencia de la Economía Circular.

Desarrollo urbano sustentable, sostenible y resiliente para la vida humana y el ecosistema.

Transición energética hacia un modelo limpio y sustentable.

Seguridad hídrica para la mantención de la vida humana y preservación de los ecosistemas.

Los mecanismos que nos permitirán contribuir al desarrollo país en el ámbito de la Innovación y Productividad, se consolidan en:

Perfeccionamiento, capacitaciones y Cursos de especialización en distintas áreas del quehacer productivo del país.

Asesorías integrales de gestión, por medio de la ingeniería multidisciplinar que contribuya a mejorar indicadores de eficiencia y productividad en las empresas.

Desarrollo de Planes Estratégicos, cuadros de mando, métricas y mejoras.

Asistencia en Couching corporativo con orientación al bienestar del Capital Humano y mejoras en la productividad.

Diagnósticos Corporativos asociados a brechas, competitividad y productividad.

Diseños de transformación digital en gestión de procesos y espacios.

Nosotros

Nuestra Misión y Visión

Nuestra empresa apunta a desarrollar orientaciones y mecanismos desde una visión sistémica y respetuosa del medio ambiente, que permitan a las empresas del presente una re-significación hacia la productividad, innovación y empleabilidad del país con miras al 2050.

Misión

Preparar a la sociedad chilena de cara a la empleabilidad del 2050, con prospectiva en la innovación tecnológica y en el capital humano, que permita alcanzar una productividad sostenible y sustentable, en contextos futuros disruptivos y dinámicos, siendo el aprendizaje activo a lo largo de la vida, la esencia de este desarrollo social.

Visión

Que la sociedad chilena mejore su calidad de vida teniendo acceso a empleos productivos e innovadores, respetuosos del medio ambiente y de los recursos naturales.

NUESTROS CURSOS

AREA INDUSTRIAL

Desarrollar una prospectiva de Visión 2050 para Chile, demanda que la empresa comprenda cómo se transforman los sistemas y qué puede hacer para liberar las transformaciones necesarias.

Evolucionamos la innovación hacia la productividad del futuro..

Sub Sector Construcción

Gestión de Inspección Técnica de Obras

Gestión y operación en Estudio de Propuestas

Itemizados, Cubicaciones, APUs y Presupuestos

Gestión de Procesos Constructivos

Gestión de la Construcción Sustentable

Gestión de Contratos

Gestion de Remuneraciones y Contratos en Empresas Constructoras.

Medio Ambiente y Economía Circular en la Construcción

Gestión y operación de Propuestas y Licitaciones

Análisis de Proyectos Sismo resistentes

Construcciones Industrializadas

Diseños de gestión Sostenibles y sustentables de planificación urbana

Sub Sector Minería

Procesos Industriales Mineros

Perforador y Tronador en yacimientos Mineros

Operador en servicios para la Minería

Economía Circular y sostenibilidad ambiental Minera

Sustentabilidad Energética

Minería 360

Sub Sector Agrícola y Forestal

Factores no climáticos con influencia en la producción agrícola.

Uso y degradación del suelo

Aceleración de los procesos geológicos

Urbanización y contaminación

Emergencia climática

Pérdida y recuperación de la biodiversidad

Retos de la agricultura inteligente

AREA ADMINISTRACIÓN Y NEGOCIOS

Preparar a la sociedad chilena de cara a la empleabilidad del 2050, con prospectiva en la innovación tecnológica y en el capital humano, que permita alcanzar una productividad sostenible y sustentable, en contextos futuros disruptivos y dinámicos, siendo el aprendizaje activo a lo largo de la vida, la esencia de este desarrollo social.

Cualificaciones del Capital Humano con Visión 2050

Chile y su fuerza laboral, Visión 2050

Sostenibilidad Empresarial, Visión 2050

Gestión Organizacional disruptiva e Innovadora, Visión 2050

Innovación Radical, Visión 2050

Transformación Digital, Visión 2050

Marketing Digital, Visión 2050

Tecnologías Emergentes, Visión 2050

Innovación y Productividad de cara a la Empleabilidad del 2050

Hablemos

El futuro de los Recursos Humanos reside en la expansión de su enfoque con el fin de abarcar la totalidad de la fuerza laboral, en la extensión de su influencia al ecosistema empresarial en su conjunto.

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